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	<title>Clima Laboral</title>
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	<description>Conociendo el clima laboral</description>
	<pubDate>Thu, 02 Sep 2010 08:32:07 +0000</pubDate>
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		<title>Cómo conseguir un buen ambiente de trabajo</title>
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		<pubDate>Thu, 02 Sep 2010 08:32:07 +0000</pubDate>
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		<category><![CDATA[Clima Laboral]]></category>

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		<description><![CDATA[Hay veces que el hecho de pensar que tenemos que ir a trabajar con el mal ambiente que hay, se nos quitan las ganas de todo. Que si hay envidias, malas miradas, impedimentos que te ponen tus propios compañeros&#8230;pues nos toca ahora tratar este tema y ver como en ocasiones una pequeña cosa que se [...]]]></description>
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		<title>En un buen clima laboral fluye la productividad</title>
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		<pubDate>Fri, 16 Jul 2010 09:10:03 +0000</pubDate>
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		<category><![CDATA[Clima Laboral]]></category>

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		<description><![CDATA[La satisfacción y retención de los empleados es una de las principales preocupaciones de CEOs y departamentos de Recursos Humanos en la actualidad. Saben bien que un ambiente laboral ameno, con una cultura que promueva el sentimiento de pertenencia y el compromiso con la tarea es una fuerte ventaja competitiva.

Los tiempos cambian, y las sociedades [...]]]></description>
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		<title>¿Por qué el jefe es el responsable del clima laboral en las empresas?</title>
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		<pubDate>Tue, 08 Jun 2010 12:33:58 +0000</pubDate>
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		<category><![CDATA[Clima Laboral]]></category>

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		<description><![CDATA[Aspectos como la comunicación, la equidad, el trabajo en equipo, los horarios y la capacitación, entre tantos otros, están directamente relacionados con el ambiente de trabajo. Y, cuando éste no es bueno, es el líder de una compañía quien debe mejorarlo. ¿Qué rol de corresponde al área de RRHH?
Cuando puertas adentro de una compañía el [...]]]></description>
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		<title>Un clima laboral óptimo</title>
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		<pubDate>Mon, 24 May 2010 09:07:43 +0000</pubDate>
		<dc:creator>CL</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Clima Laboral]]></category>

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		<description><![CDATA[Para comprender cómo generar un clima laboral óptimo, es necesario definir en primera instancia, que una organización es un sistema en el cual todas las partes se encuentran relacionadas entre sí, y donde no existe nada que suceda en uno de los elementos que no afecte al resto.
Introducimos este concepto porque es fundamental entender que [...]]]></description>
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		<title>Consejos para generar un buen clima laboral</title>
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		<pubDate>Tue, 20 Apr 2010 14:13:31 +0000</pubDate>
		<dc:creator>CL</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Clima Laboral]]></category>

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		<description><![CDATA[Las relaciones humanas influyen decisivamente en la productividad laboral. Por lo tanto, resulta vital que el ámbito de trabajo sea agradable y estimulante.

Si quieres saber cómo lograrlo, pon a prueba estas sugerencias.
Pasos

Adopta una postura autocrítica. Ante todo, ten en cuenta en qué medida tus actitudes y comportamientos constituyen un obstáculo o facilitan las relaciones laborales.
Esmérate [...]]]></description>
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